Jakie wartości oferuję?
Wartości podstawowe:
Odpowiedzialność, elastyczność, szacunek dla odmienności, orientacja na wartość dodaną udzielanego osobom i organizacjom wsparcia.
Wartości merytoryczne:
Od ponad 20 lat działam aktywnie jako coach, trener i konsultant w zakresie wzmacniania skuteczności osobistej oraz kooperujących zespołów.
To moje osobiste doświadczenie uzyskane w wielu trudnych sytuacji poparte solidną podbudową teoretyczną (jestem absolwentem Akademii Pedagogicznej, Akademii Muzycznej oraz wielu specjalizowanych kursów trenerskich, coachingowych i tutoringowych) stanowią podstawę do konstruowania programów wsparcia zarówno dla działów HR jak i klientów indywidualnych (średni i wyższy szczebel zarządzania korporacyjnego).