Coaching
„Coaching jest partnerską współpracą z klientami w prowokującym do myślenia, kreatywnym procesie, który inspiruje ich do maksymalizacji swojego osobistego i zawodowego potencjału”.
(Definicja International Coach Federation)
Po obraniu własnego, specyficznego celu Klient poprzez proces coachingowy uzyskuje efekt, rozwiązanie, które ma być efektywne "tu i teraz" oraz w przyszłości. W ten sposób coaching staje się inwestycją w dalekosiężny rozwój.
Celem coachingu jest zatem realizacja celu, osiągnieciem pożądanej zmiany. Sam proces jest poufny i powoduje wzrost świadomości, wzmacnia poczucie sensu w wybranych przez klienta obszarach tj. praca, życie osobiste.
Coaching koncentruje się na rozwiązaniu (a nie na poszukiwaniu przyczyn problemów), promując rozwój nowych strategii myślenia i działania.
(R. Dilts)